Обзор межкультурной деловой коммуникационной способности
摘要
Интерес к межкультурной деловой коммуникационной способности и соответствующим элементам в академическом мире начался в начале XXI века, исследования теории исследовались раньше эмпирических исследований. Большинство ученых признают элементы межкультурной деловой коммуникационной способности, которые включают понимание участников о деловом английском языке, деловых знаниях, деловой культуре, а также способность участников действовать в области делового английского языка, деловой культуры и невербальной коммуникации. Отношение, осознание межкультурной деловой коммуникации и мотивация для межкультурной деловой коммуникации также рассматриваются как очень важные элементы межкультурной деловой коммуникационной способности. Оценка межкультурной деловой коммуникационной способности существенно зависит от психологического измерения и оценки технологий в области человеческих ресурсов, квантитативное измерение уже достигло новых успехов, но качественная и смешанная оценка все еще нуждаются в дальнейшем развитии.
关键词
Межкультурная деловая коммуникационная способность; элементы способности; оценка способности